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岗亭微光:从“要我干”到“我要干”
日期:2025/5/4    来源单位:运河西站   作者:杜双喜   点击数:97      [打印]

最近看书时,看到这样一个观点:在工作中,你要学会把“要我干”转变成“我要干”。“要我干”是别人推着走,“我要干”是自己往前奔,二者差的不是字,是心劲儿。看到后我大受启发,在今后的工作中,我要发挥自己的主观能动性,积极主动作为。

要积极主动学习,不断提升自己。利用备岗等休息时间,学习收费政策、特情处理方法、绿通政策等,练就过硬的本领。主动在工作中发现问题,发现自己的不足之处,通过向同事请教学习,精进自己。

要主动把服务做到司乘心坎里。在岗时,我要主动观察司乘需求,在便民箱常备晕车药、充电器、简易地图等。每逢节假日,为司机送上节日问候语。收费时不仅要报清金额,还要顺口提示“今日降温请注意保暖”,让机械的收费动作成为有温度的交流。遇到恶劣天气封道,主动为司乘送上热水和食物。

还要成为团队里的“主动齿轮”。上岗时,要留意车道流量变化,高峰时段主动协助疏导车辆,减轻同事们的压力。发现有同事业务不熟练时,主动为其提供帮助。当同事遇到不顺心的事,主动关心,宽慰人心。

“要我干”是公司搭建的成长框架,“我要干”是在框架里种出的个人风景。主动作为不是额外负担,而是把“要我干”的责任,转化为“我要干”的自觉。当每一次抬手递卡都带着思考,每一个微笑都藏着用心,平凡的岗位也能成为高速服务链中闪亮的一环。

从现在开始,我不再是机械执行指令的收费员,而是能主动点亮他人行程的“岗亭微光”——这束光里,有公司规范的基石,有个人热忱的锋芒,用我的主动,焐热司乘“要”的温度。

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