为提升全体员工的文化自信，更好的传承和弘扬传统文化，提升执行力，该站以“五四”青年节为契机，组织开展了《孔孟文化》·论执行力交流活动。

会议由站长原野主持，首先大家通过观看《论语》、《孟子》经典视频，更加深刻的了解孔孟文化。然后站长通过幻灯片为大家讲解孔孟文化中对执行力的倡导。孔孟文化中提出，一个下级对上级，不择事，不挑三拣四，只要安排了任务就办的让领导放心、安心，这便是执行力强到了极点。对于企业，要提升执行力，就要创建优秀的企业文化，制定正确完善的用人制度，解决员工的后顾之忧；对于个人，执行工作时要端正态度，提升自己的执行能力。

从传统文化中，获得了巨大能量，端正了工作态度，了解了如何提升执行力。该站职工决心从当下做起，从工作中的小事做起，不拖拉，不推诿，不埋怨，积极主动去完成自己的使命。