为了切实加强企业文化建设，让职工更好的理解企业文化精神， 9月10日-12日，临西收费站结合工作实际，组织职工学习了公司下发的企业文化手册和员工行为规范，并利用下白班休息时间以班组为单位，分批进行了测试。
学习过程中，站长原野对企业的核心价值观、企业精神、发展理念、人才理念、服务理念及员工行为规范等内容一一进行了讲解，让员工们更加深入地了解了企业文化在企业发展中的重要性和必要性。大家纷纷表示，在接下来的工作中要把企业文化理念内化与心，外化与形，切实转变工作作风，提升服务意识。
通过此次文化培训，使全体职工对企业文化的认知和理解得到了明显提高，为临西收费站企业文化建设夯实了基础，有力促进今后各项工作的顺利开展。
中国日报网 9月16日 修乃云
