在工作中保持激情，可以激发自己身上的很多潜质，调动全身的每一根神经。这是周末的早晨在一篇心灵“鸡汤”中看到的一句话。文中介绍了职场小Z的故事，小Z刚刚工作的时候激情四射，不到半年就取得了骄人的成绩，后来随着时间的推移，她对工作感觉到厌倦，业绩也一落千丈被解雇。随后的小Z如梦初醒再次入职场的她像加满油的发动机，时刻保持动力和激情，最终成为她行业的佼佼者。

透过文章中小Z的故事，感受自己和身边人对待工作的状态，也不禁感慨。更多的时候人与人之间能力不会有太大的差距，而保持激情的人会更容易把工作做的出色。这让我不仅想到站内的优秀员工小刘，她不管是文明服务、业务技能都比较优秀，也因此在每个月的星级收费员评定中经常被评为四、五星收费员。一次我值班她恰巧下白班，在一起聊天好奇的问她“你怎么做到的各方面那么优秀？”她淡淡的说道：“就是每天用高度的积极性，把每一天都当作崭新的一天，只有这样才能不厌其烦把重复的工作做好。”

面对重复周而复始的工作，如何去保持工作的激情呢?我也不仅反问自己,在身边优秀的员工身上我找到了答案，一方面是责任，把工作当作自己的事情来做，情况就会好很多。另一方面就是学会减压，每个人不管从事什么岗位，都会有压力，面对压力会导致我们对待工作有负面情绪，这个时候就需要我们学会释放工作中的压力，放松心情用愉快的心情对待工作，才能保持激情和动力。

让工作保持激情，才有可能成功，学会挖掘对工作的激情，对自己的工作负责，唯有这样才能把自己所负责的工作优秀的完成。